父母心得：女儿当海豚队长

　　海豚队长横空出世

　　开学伊始，在幼儿园的家长会上，老师们提出一个新鲜的建议：海豚班推出队长制活动。当时诞生了第一位“海豚队长”。老师说，这个活动旨在培养孩子的集体意识和主人翁责任感，同时也显示出每个孩子在同学心目中的威信如何。每位海豚队长“执政一周”，到周五选出下周的新队长。

　　这么好的锻炼机会，女儿可千万不能错过。不过，要得到全班大多数小朋友的拥护，可不是一件容易的事。

　　出人意料的第二任队长

　　回到家，我兴奋地把老师的话照搬给女儿听。孰料女儿也同样兴奋地回答：“妈妈，我准备好了，我就是下个礼拜的海豚队长！”她把一个“我”字发成重音。

　　原来，女儿和另一位小朋友茜茜成为候选人，2位候选人将在下周一各自发表就职演说，小朋友们重新举手选出队长。我知道女儿有豪爽好客的一面，常常带零食和玩具去班上“乐善好施”，这也许是她颇具“团队精神”的表现。

　　我为女儿的行为大感光荣。但我担心那个“就职演说”，不知道她会怎么开头。

　　转眼到了周一，我心神不宁地等待女儿归来。海豚队长只有一个，还有一个注定要承受失败的痛苦。这么小的孩子，何必造一个如此苛刻的环境，让她们这样早懂得竞争，究竟是幸事还是不幸？我突然对老师的创意产生了质疑。

　　女儿总算春风满面地回来了。不用问就知道，她胜出海豚队长了。只见她回味无穷地伸出10个细嫩的手指，翻一个跟头，很认真地说：“耶，我17票，我赢了！”

　　我好奇地问：“你是怎么赢得胜利的？你发表演说了吗？”

　　女儿严肃地点点头：“当然！我站在所有小朋友的面前，大声说，举手！”

　　我不由得给她一个轻吻：“你看，第一任队长干得多漂亮！接下来就看你的了。”

　　风云突变

　　好景不长。第二天傍晚，女儿从幼儿园回来，显得有些垂头丧气的。

　　“宝贝，你能告诉我，这个海豚队长，到底要干些什么事情呢？”我好奇地问。

　　女儿委屈地说要不停地给小朋友做事：“给小朋友放书包，给小朋友排椅子，给小朋友穿衣服，给小朋友收拾玩具……”

　　我几乎有些崇拜女儿了：“哇，宝贝，你真厉害，是个负责的小班长！”

　　她也很有成就感地大笑起来：“是啊，小朋友GO PP时连裤子也不束好，我都帮他们穿好了。”

　　“GO PP”是她们上洗手间的代名词，全文是“MAY I GO PP？”我又一次哑然失笑，记得前天她自己还要我给她束裤子呢。怪不得，今天她自己动手，穿得整整齐齐的。

　　周四，女儿精神抖擞上幼儿园去了。晚上回家，我一进门她就抱住我，眼泪汪汪的：“妈妈，小朋友今天不听话，我管得气死了，午饭也没吃……”

　　我抱着她坐下来，女儿嘟着小嘴继续说：“妈妈，陆奇竣他们平常跟我很要好的，我做了海豚队长后，没时间和他们玩了，他们也不该骂我呀！”

　　我知道她在班里有一个小圈子，便说：“怎么能‘没时间’和他们玩呢？”

　　女儿说：“其实我也很想和他们玩的，可是我要做很多事情呀。”

　　“那你就要想办法，你是队长，可以分配听话的小朋友帮你做事，你说呢？”

　　“哦，我怎么没想到？”女儿恍然大悟。

　　至于中午没饭吃的事情，原来是因为 “公务”耽搁了时间，饭菜凉了，她就不吃了。“你可以告诉阿姨，帮你热一下嘛。要学会动脑筋！”我笑眯眯地点了一下她的小脑袋。

　　女儿如释重负地笑了。她举起小手：“明天继续，亲爱的海豚妈妈！”"

　　光荣退休后，做个好顾问

　　如今，海豚班已经有了第8位海豚队长，光