挪威人和中国人带孩子的区别(2)

　　3. 谁带孩子?

　　1岁以前，这里都是妈妈爸爸自己亲手带孩子，不会象国内由爷爷奶奶外公外婆或者保姆来带，外祖父母都曾经受过良好的高等教育，有自己的生活和爱好，有的还在继续工作，是不会帮着带孩子的，况且，这是我们自己的孩子的，是我们自己的责任，当然也是要我们自己带孩子来享受孩子给家庭带来的乐趣。父母自己作主带孩子，少人插手参言，也减少了意见分歧，增加了孩子对父母直接的信任感和直接交流的机会。

　　这里也不会请保姆，挪威是世界上物价最高的几个国家之一，人工很贵，一般是100克朗(合人民币130)一小时计算，就算是公司总裁也不会请保姆带孩子。这边环境清洁，饮食简单，公共设施都为孩子出行有周到的设计，一个人完全可以应付孩子，如果在这里一个孩子也要请保姆带，那会是无能不能好好管理生活的表现。有不少妈妈，一个人带3个孩子，勘称典范。

　　当然，挪威爸爸帮手不少，北欧都是女权主义国家，爸爸给孩子洗澡送孩子上学，买菜准备晚饭，陪孩子玩散步是上了书的家庭分工。这边都是以家庭生活为中心的，很少工作上的交际应酬，上班晚下班早，每天干足7个半小时就可以离开，所以，9点上班，4点半下班，每年还有4个星期的带薪假期，大把时间不给孩子怎么打发呢?

　　1岁以后，孩子就可以进去幼儿园，按规定1个老师照顾4个孩子。相比国内3岁才可以进幼儿园，这里的孩子可以更早融入集体，参与社交，独立自理，父母也可以更早恢复原来的工作。由于近年出生率上升，幼儿园位子不够，很多孩子1岁以后也可以找day care(日托保姆)照看，费用大概在4800克朗左右，一般一个保姆照顾4个孩子。

　　这些安排都解决了父母的后顾之忧，人口才400万的挪威近年在出生率曾出现负增长的欧洲名列前茅，每个家庭的孩子在2.2左右。

　　4. 产假安排这里人口少，税高，福利很好，孩子出生率低，所以鼓励大家生孩子。在职的妈妈，可以选择10个月拿全薪休产假，或者12个月拿80%薪水的产假，爸爸也有1个月的带薪产假。这里哪怕是中国人最重视的所谓的“坐月子”也就是老公请假一个月在家帮助照顾孩子而已，没有人其他人帮手的。公司没有任何顾虑雇用女性，因为这些产假津贴都是由政府支付。

　　这边因为男女工资差别不大，女性也很喜欢出去工作，蓝领白领税后差不多，老板打工仔没有太大的贫富差距，所以，所以，也有爸爸在家带孩子，妈妈出去工作，或者爸爸在家带孩子半年，妈妈在家带孩子半年的，很公平。孩子也能在父母同时的照顾下长大，性格发展更均衡。所有这些都给妈妈爸爸全心陪伴孩子第一年创造了很好的经济条件。