幼儿园教职工考勤制度

　　1、对教职工的考勤工作应本着实事求是原则，按照上级规定认真进行，考勤的结果要认真记录，每月考核一次，期末初评，一学年末总评。

　　2、教职工的探亲、产假、病假、丧假、和执行计划生育条例的节育假，均按上级规定执行。

　　3、教职工必须持医院病休证明才能按病假给予考勤。

　　4、教职工请事假须向行政领导说明才能离园，如遇超假就必须报明超假事由，否则按旷工处理，教职工一年内可请事假的天数按上级规定执行。

　　5、专人负责对教师和后勤人员的考勤工作，填写考勤表，存入个人业务档案，作为日后调资、晋级评奖的依据。