中心幼儿园秋季教育教学工作计划(2)

　　本期我们教研工作的大致方向就是各领域目标、要求的研究，指导要点的透析，幼儿一日保教常规的研究。教研组长要考虑新老教师通过教研活动都要有所成长。我们期望通过教研既能培养一专多能的教师，培养新的骨干教师，又能探索出一些教研的方法，提高教研的质量，并能通过研究来提高教育教学的质量，达到以研促教的目的。

　　（三）抓好园外培训和教师帮带工作，提高教师的基本功能力及教学能力。

　　1、抓好园外培训工作。

　　园外培训是教师专业成长的途径之一，本学年，园外培训将围绕三个主题进行学习：对《纲要》及《规程》的学习；教师的基本功培训；教育教学技巧方面的培训。幼儿园将认真落实培训计划，及时有效的进行培训，并按标准严格进行考核。

　　同时，我们将在园外培训的基础上增加培训内容，争取联系到本市或市外示范幼儿园的专家到园做专题讲座，使大家接触更多的幼教信息，有机会得到更进一步的成长。

　　2、开展好帮带工作。

　　帮带活动也是帮助教师提高教学能力的一块阵地，幼儿园要利用已有条件开展好帮带指导活动，骨干教师每人帮带两名以上的教师，特长教师每人找一人为互助对象，利用业余时间帮带，形成共同学习的氛围，加快进步的步伐。帮带教师对帮带过程及效果要写好记录，为今后的帮带提供参考。

　　（四）重视家园联系，实现一致教育。

　　《纲要》总则里指出，"幼儿园应与家庭、社区密切合作，与小学相互衔接，综合利用各种教育资源，共同为幼儿的发展创造良好的条件。"的确，现实生活中很多现象都足够让我们重视家园合作。比如："一个小宝两个样"的现象到处可见，最明显的感觉就是孩子在幼儿园能自己吃饭，一回家就要追着喂。再如，一些家长强烈要求孩子三岁就开始写字，而幼儿园对三岁的孩子是不教写字的。针对这些现象，本期的家园联系工作中，除了利用家园联系栏和日常接待零散的介绍幼儿园的工作外，还将结合家长委员会工作围绕四个内容来介绍什么是幼儿教育，以期提高家长工作的针对性。

　　这四个主题是：小、中、大、学班孩子的年龄特点是什么？幼儿应该学什么？教师应该教什么，怎样教？幼儿园将围绕这三个内容，在家长会，家长开放日，幼儿园宣传栏上进行宣传。各班教师也应结合本班的一些实际问题，对全体家长或个别家长进行相关的宣传，共同做到家园联系工作。特别是孩子的保育工作，每位教师都应该引起足够的重视，因为身体健康是其它一切活动的前提。

　　（五）搞好交流活动，促进合作共进。

　　首先是做好两点间的交流，本期将利用教研这一阵地加强两点教学活动的交流互动，互学所长，互补所短，促进思想与教学的共同融合。第二是做好与小学的交流，在交流互动中，纵向的看待孩子在大班和在一年级的共同与异性，思考教学的适宜性，探讨大班怎样来做好幼小衔接工作。

　　（六）各月大致安排：

　　9月份1、全面检查园内环境、卫生、安全设施,对开学初工作做全面检查。

　　2、完善各班的家园共育栏，每月及时更新栏内内容。

　　3、继续完善园内外环境布置。

　　4、做好新生的体检入学工作。

　　5、做好迎接新生入园工作,稳定新生情绪,加强幼儿常规训练。

　　6、各班级根据园务工作计划结合本班幼儿发展水平,制定班级计划。

　　7、制定教师业绩考核办法。(优秀班级优秀班主任)8、各班编排幼儿早操,每班一个操，组织幼儿学习新操。

　　9、各班召开本学期家长会，及时上交家长会主持稿，并对家长意见进行记录与探讨。

　　10月份1、开展"庆国庆、中秋节"的主题活动,开展爱国、民俗教育。

　　2、各班组织幼儿进行秋游工作，做好秋游的准备工作3、保教主任检查教师备课情况。

　　4、组织全园教师重新学习《幼儿园教育指导纲要》和《幼儿园工作规程》

　　5、月末进行业务学习考试测评工作。

　　11月份1、做好各班幼儿秋冬转季准备工作2、训练幼儿运动会比赛项目。

　　3、开展幼儿安全自救自护常识教育及演练活动。

　　4、月末集体备课。

　　12月份1、组织个别教师参加教育局组织的转岗教师和骨干教师的培训2、园内对教师进行岗位年度考核。

　　3、月末集体备课。

　　1月份1、举办第一届"亲子运动会"迎2013年新春佳节2、做好幼儿评价工作及幼儿各种奖项的评选。

　　3、评比"优秀班级""优秀班主任"优秀教师。

　　4、对全园园舍、设施设备进行安全大检查。

　　5、各部门、班级及教师个人撰写工作总结。

　　6、清帐及园务公开。

　　7、做好各项资料的收集、整理归档工作。