随着社会的发展,人们对教育的要求越来越高,对幼儿教育的重视程度与日俱增,不再信赖80年代时的托管式,而是越来越重视幼儿的早期开发,所以对于幼儿教师素质的要求也越来越高,这个需要幼儿教师对于本行业的重新认识。
作为一名刚刚踏上工作岗位的幼儿教师,工作了短暂的几个月,我觉得懂得倾听是非常重要的。倾听的对象当然是幼儿,倾听并不是一味的任其漫山遍野的说,而是作为一个倾听者,顺着孩子的意愿引导着他们说下去,对大的方向上给予把握,他们可以没有逻辑,但是我们要有目标。
其实这种倾听也是读懂孩子的一种方式,通过倾听他们的语言,了解他们的思维方式,来分析他们的性格,知道他们在想什么,以至于他们的一个眼神,一个动作,老师就能明白是什么意思,就能够很顺畅的进行引导,教学,会在最短的时间内达到教育的最佳效果。孩子需要有人理解他们,他们才能发挥出他们最大的潜质,如果老师不去读懂他们的内心,那就不是一个合格的教师,也教不出一个优秀的孩子,教师的价值不仅仅在于教书,更在于育人。但是最为幼儿教师,教师行业里的特殊种类,她们服务的对象的特殊性导致他们工作的特殊性,不仅要从个人发展上关注孩子,还需要从生活上进行教育,尤其对于托班的孩子们来说,几乎是从无到有的教育,那么就要充分的去观察孩子,倾听孩子们的不成形的语言,分析孩子的每个动作,从近处指引孩子,从远处观察欣赏孩子,从多个角度去剖析孩子的各种表现。读懂孩子,不仅仅是给他需要的,而且还要教给他如何去做,这才是教育,这才是一个合格的幼儿教师需要做的。
举个例子来说,近期我所带的托班宝宝,基于年龄原因,她们的语言表达能力不是很好,那么就需要我们老师尽最大的可能去理解她们的咿呀学语,以及不规范的动作,在这种慢慢的了解中逐渐摸索出他们的特点,这不仅有利于以后的教学,同时也能让孩子在最短的时间内对老师产生信赖感,安全感,最快度过入园焦虑期,让家长放心,减少不必要的隐患,所以说,读懂孩子,倾听孩子不仅有利于孩子的成长,也是顺利工作的捷径。